Extern
12/01/2018
Omschrijving
Opdracht:
De belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
-Onderhoud SAS-applicaties bestaande gegevensstromen;
-Eindgebruikers adviseren over het aggregeren en transformeren van gegevens met SAS-EG;
-Eindgebruikers adviseren over het publiceren van gegevens met SAS-VA;
-Overleg met de gebruikersorganisatie of opdrachtgevers over datavraagstukken, eisen en wensen;
-Een bijdrage leveren aan de beheersbaarheid van het SAS BI-platform.
Eisen:
knock out
De kandidaat beschikt over een academisch werk- en denkniveau.
De kandidaat beschikt over goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal.
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar gewerkt met SAS.
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar ervaring opgedaan met geautomatiseerde processen rond dataverwerking.
De kandidaat is minimaal 32 uur per weerk beschikbaar.
De kandidaat is beschikbaar vanaf 05-03-2018 (of zoveel later als dat de screening uitgevoerd is) tot en met 05-03-2019..
Wensen:
De kandidaat heeft een cursus datamodelleren gevolgd en behaald. ( behaalde cursus dient uit cv te blijken)
De kandidaat heeft ervaring met het werken in
-SAS DI-Studio
-SAS Enterprise Guide
-SAS Visual Analytics
-Base/SAS
-SAS/AF
De kandidaat beschikt over kennis op het gebied van xml.
De kandidaat beschikt over kennis op het gebied van databases (bijvoorbeeld SQL Server, DB2 of Oracle).
Competenties:
De kandidaat beschikt over de volgende competenties:
-Proactief
-Resultaatgericht
-Analytisch
-Initiatiefrijk
-Een teamplayer
Startdatum: 05-03-2018
Einddatum: 05-03-2019, optie op verlenging
Inzet: 32 uur per week
Locatie: Amsterdam
Tarief: In overleg
Datum intakegesprek: 29-01-2018
Reageren kan nog tot donderdag 18 januari 09;00 uur door middel van een cv in word format en een korte motivatie met vermelding van beschikbaarheid en tarief.
Omschrijving Freelancer
Externe Website
U dient in te loggen om gebruik te maken van Opdrachten.nl
Opdrachtrubriek
ICT (applicaties en software)
Provincie
Noord-Holland
Verspreiden via social media