Voor onze eindklant, een overheidsinstantie in de regio Rotterdam, zijn wij op zoek naar een Projectleider e-HRM. Functie: Projectleider
Locatie: regio Rotterdam
Opdrachtgever: Overheid
Start: 03-10-2016 [ startdatum is een harde eis! ]
Duur: 6 tot 9 maanden
Optie tot verlenging: Ja
Uren: 36-40 uur per week
Aanbieden tot: 20-09-2016, 16.00 uur
Tarief: € 70,- per uur Omschrijving:
Begin Q2 2015 is er gestart met een strategisch vooronderzoek om te bepalen hoe er ingespeeld kon worden op het aflopen van het contract van ons huidige eHRM-systeem per maart 2017. Als vervolg daarop is begin Q3 2016 een BVP-aanbestedingstraject gestart waarbij de opdracht aan Raet gegund is. De implementatie is in volle gang met het doel om per 1 januari 2017 over te gaan van ADP/Workforce naar Raet/Uforce. In Q1 2017 (en Q2?) moeten er nog werkzaamheden uitgevoerd worden om enkele functionaliteiten te realiseren welke niet strikt noodzakelijk zijn voor een livegang per 1 januari 2017 van het nieuwe systeem. De opdracht is het strak leiden van het uitvoeringsproject en het daarin aansturen van het (deels externe en deels interne) projectteam en de externe leverancier van het eHRM-systeem. In het kader van dit laatste dient de projectleider de realisatie conform het projectplan binnen tijd en budget uit te voeren. Hierbij hoort het volgende takenpakket: • Projectbewaking en -sturing op tijd, geld, kwaliteit en scope • Aansturing van het interne projectteam • Aansturing van de externe leverancier • Organiseren van project- en stuurgroep overleg • Opstellen van projectrapportages en stuurgroep verslagen • Communicatie met stakeholders Benodigde kennis en ervaring: • Ruime kennis van en aantoonbare ervaring met implementatie van eHRM-systemen bij provinciale overheden
• Ruime kennis van en aantoonbare ervaring met projectmanagement • Kennis van en aantoonbare ervaring met BVP-aanbestedingen • Ruime ervaring binnen overheidsorganisaties, het liefst (o.a.) provinciale overheid • Ervaring met het vervangen van een systeem terwijl “de winkel open blijft”. • Ervaring met uitvoerende werkzaamheden op het HR- of Payroll-werkveld om zich voldoende in te kunnen leven in de uitdagingen en issues die op een HR-afdeling kunnen leven • Prince2 Practitioner gecertificeerd • Gecertificeerd Scrum master Competenties: • Adviesvaardigheden • Resultaatgericht • Proactief • Plannen en organiseren • Verandermanagement • Teambuilding • Goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) • Gevoel voor politieke en ambtelijke verhoudingen Verder Interesse? Dan ontvangen wij graag z.s.m. de volgende gegevens:
• Meest recente cv, in Word formaat, in het Nederlands
• Goede motivatie, gericht op de aanvraag + eisen
• Beschikbaarheid
• Tariefindicatie Let op!
Het is belangrijk dat cv en motivatie, goed aansluiten bij de aanvraag. De opdrachtgever vindt dat essentieel in de beoordelingsprocedure.

U dient in te loggen om gebruik te maken van Opdrachten.nl

Management

Rotterdam

Provincie

Zuid-Holland

Bedrag per uur